据悉，退休金是一种经济支持。它旨在为退休人员提供收入来源，以维持其在退休生活中的生活水平。那么退休金领取条件及标准是什么？退休金就是养老保险金吗？让我们一起来了解了解吧。
退休金领取条件及标准是什么?
退休金，是企业或事业单位职工退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。退休金算法具体情况可直接咨询当地相关部门。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，养老保险待遇领取条件由两个构成：一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。
需要注意的是，法定退休年龄可能会变化。按照规划，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。因此，未来退休年龄，有可能不是如今的60岁或55岁，且在很多情况下，即便缴满了15年，也还要继续缴费。因为不少地方的政策是，“当个人缴费满15年，还没有达到退休年龄的职工要继续缴费，履行缴费义务，不能单纯依靠缴费满15年按月领取基本养老金。”
此外，养老金待遇的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
退休金就是养老保险金吗?
退休金和养老保险金是不一样的，主要在定义、缴费方式以及领取方式上有所不同：
1.定义不同
退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，以按月或一次性支付货币的形式提供的保险待遇。养老保险金的全称是基本养老保险金，分为社保和商业保险，其中社保养老保险金是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种保险制度，商业养老保险金就是自身购买的养老保险产品带来的收益。
2.缴费方式不同
退休金费用由个体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。养老保险金费用一般由参保人员的单位代扣代缴，一部分交给国家，一部分存入个人账户，而商业养老保险，根据产品的不同提供不同的服务标准。
3.领取方式不同
退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。养老保险金由相关部门机构统一发放，养老金对于每个社会成员有统一的领取规则，对于同一类型的商业保险投保人也是同样的发放标准。
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