据了解，养老金是一种福利金。通常情况下，个人在工作期间会每月向养老保险金缴纳一定比例的工资，这些缴费会被积累起来并由政府或养老金机构管理。当个人达到法定的退休年龄，根据其工作年限和缴费金额，可以开始领取养老金。那么养老金缴费比例怎么算？哪些人可以补发养老金呢？
养老金缴费比例怎么算?
1、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%);
2、个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747-2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。
哪些人可以补发养老金?
1、退休中人
2014年10月1日，我国进行养老保险制度改革，国家为了养老金并轨举措的顺利实施设置了一个十年过渡期。在养老保险制度改革前参加工作，改革后退休的这部分人被称为退休中人，退休中人养老金的计算方法采取的是新老办法结合，也就是说，退休中人会在第一年补发高出养老金的10%，第二年补发高出养老金的20%，以此类推，但是具体政策还应当以当地规定为准。举个例子：假设王某按照老办法计算养老金是4000元，按照新办法计算养老金是5000元，新老办法差额是1000元，王某在2023年9月办理退休手续，补发月数是12个月，所以共计补发1000×12=12000元。
2、当年度养老金计发基数公布前退休的人
养老金计发基数是影响养老金待遇水平的重要因素，一般来说，各地区的养老金计发基数公布的时间不一致，有些地区2024年的养老金计发基数暂未公布，所以在计算养老金的时候还是需要按照2023年的养老金计发基数计算养老金，等到2024年的养老金计发基数发布之后，这些人的养老金会按照2024年的养老金计发基数进行计算，核算之后补差，补发他们少领到的养老金。
3、企业退休军转干部
干部是国家机关、企事业单位的管理人员，多为高级职务。干部退休后，他们的退休金水平比普通劳动者要高出许多。但是物价的不断上涨，当他们享受的养老金提高后还是不能保障他们的生活质量，政府将通过补发养老金使他们能够在退休后拥有更好的生活。
4、特殊人群
特殊人群包括残疾人、贫困人员、空巢老人、子女不在身边的老人、家中有子女、有参加革命经历的人等，这几类人群的经济来源微薄，很难保障他们老年生活，所以政府这几类人群设置了相关的养老金补贴政策，多个地区针对有革命经历的人进行了养老金的调整，在采取定额调整、挂钩调整以及倾斜调整之后，还可以再加发一笔钱，有的地区是进行统一调整，上海每月直接加发200元;有的地区则是按照参加革命的时间进行调整，参加革命的时间越早，加发的养老金就越多，比如北京市上涨355元。
5、参保人过世后合法继承人未及时领取养老金
在一些情况下，退休人员去世后，其合法继承人可能没有及时了解到可以申请领取过世人员的养老金。若可以提供相关法律证明及遗产继承文件，合法继承人有权在一定时限内申请补发养老金。
免责申明：本文仅供参考，不构成投资建议，据此操作，风险自担。投资有风险，入市需谨慎。
